随着《关于在全党大兴调查研究的工作方案》出台，调查研究成为各地部署工作的高频词。大兴调查研究之风，就是要推动各级干部更多地走出办公室，走进先进地区，深入发展一线，直面矛盾问题。近日，市委市级机关工委调研组赴南通、泰州调研学习，与当地机关工委围绕机关党建特色工作和创新举措进行深入交流，并实地调研优秀党建阵地和高质量发展项目。

——江畔“锈带”变“秀带”

2020年11月12日，习近平总书记视察江苏第一站就来到五山滨江片区，听取五山及沿江地区生态修复保护、实施长江水域禁捕退捕等情况介绍，对南通构建生态绿色廊道的做法表示肯定。曾经“脏乱差”的江岸，变成面向长江、鸟语花香的“城市客厅”，这是南通以党建为引领、以绿色发展为主题，全面实施五山及沿江地区生态修复和保护工程的丰硕成果。重走总书记视察路线，调研组成员实地感受滨江环境的沧桑巨变，对总书记“共抓大保护、不搞大开发”“绿水青山就是金山银山”的理念有了新的认识和理解。

——优秀企业的担当与荣耀

从一家濒临倒闭的乡镇砖瓦厂，到光通信领域全球领军企业，中天的“跨界”堪称传奇，这背后是中天科技集团党委党建工作“五心工作法”的实践成果。在集团文化品牌展厅，大家从一根根五颜六色的电缆芯线，感受到中天科技展现出的优秀企业文化和党建风采，是集团上下对精细制造、科技创新的坚守，更是张謇企业家精神的继承和发扬。走进国内医药行业领军企业、泰州市龙头企业扬子江药业集团，调研组感受到集团无处不在的党建元素、无微不至的人文关怀、无穷无尽的奋斗精神，叹服于其科研成果、生产技术、先进管理等方面的雄厚实力。“没有什么可以打倒我们，唯有质量。”这句话鞭策着每一位扬子江人在医药生产环节中如履薄冰，砥砺前行，为推动健康中国建设展现出更大担当、更大作为。

——退役舰艇战魂永存

海军舰艇文化园是一处集科普教育、军事教育、党史学习教育为一体的海军文化展示平台。调研组成员近距离观察舰艇装备，在“密集恐惧”弥漫的舱内，亲身体验官兵在舰艇上的工作生活，回味海军从建国时的艰难困苦到现如今蓬勃发展的光辉历程，深深为“听党指挥忠于党、能打胜仗打硬仗、作风优良为人民、爱舰爱岛爱海洋”的人民海军精神所动容。战舰的光荣退役和华丽转身，换来的是强军力量的不断壮大崛起，也是中国共产党艰苦奋斗的精神在新时代的延续与发展。

调研组成员收获满满，让我们一起来听听他们的心声：

徐环聪：毕竟南通不虚到，通江达海，江海联动，南通市级机关工委聚焦“奋进新征程、机关做表率”创新推行“四融四强”（融合构建组织体系强保障、融合推进工作落实强担当、融合建设干部队伍强素质、融合创建党建品牌强服务）工作法，以系统思维推动党建和业务工作深度融合；海的故乡是泰州，泰州市级机关工委跳出“城河思维”、激活“大海基因”，围绕“四敢”要求，以赶海弄潮的勇气锚定“第一方阵”，着力建设政治强、组织强、服务强、作风强的“四强机关”，努力做到旗帜鲜明讲政治，敢字当头勇担当，大抓基层强体系，锲而不舍转作风。两地机关党建工作思路清晰、办法对路、契合实际，值得学习借鉴。

李宁宁：《礼记》有云：学然后知不足，知不足，然后能自反也。党建赋能发展如同江海奔流、与时代同行，做好新时代机关党建工作，就是要找准党建工作与中心工作的融合点，将党建工作转化为服务中心工作的优势，全面提升机关党建工作能力和水平。

宋泽楠：兄弟城市在培树“机关先锋”、推进机关融合党建实践等方面的视野格局和经验做法可圈可点、值得借鉴，我将仔细研究、认真消化，以实际行动推动盐城机关党建“五心”品牌创建走深走实，更好服务绿色低碳发展示范区建设。

王  辉：绿色是发展的底色，也是希望的颜色。“党建红”引领“生态绿”，要以人民为中心，坚持生态惠民、生态利民、生态为民，让良好的生态环境成为最普惠的民生福祉。

王柱天：党建工作要融入地方经济发展，起决定性作用的是人，关键是思想，突破口在创新。

梁锦辉：“身入”“心到”各个调研点，我充分体会到党建与业务融合推动发展的强大动力、科技创新助推发展的强大活力、发展绿色生态经济的强大魅力，在“原来可以这样”的惊叹中拓宽视野、启发思维，赋能成长、蓄势前行！