填报单位(盖章): 2019年1月 日
考核项目 |
标准分 |
自评分 |
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基层党组织建设 |
落实党建工作责任制,定期召开党建工作会议,严格执行党员领导干部民主生活会和双重组织生活制度,党组织领导班子及成员作风形象好。 |
0.4 |
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组织党员深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,认真落实基层党组织“统一活动日”“三会一课”、按期换届、党费收缴、民主评议党员等制度,规范党员发展、教育培训、不合格党员处置等工作。 |
0.8 |
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结合单位实际,积极创设活动载体,推动基层党组织和党员在落实“两海两绿”发展路径和实现“两高”目标中积极作为、发挥作用。 |
0.4 |
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认真落实抓党建促脱贫攻坚工作,持续推进“强基提质”工程,开展“国企党建进社区、互联共建促发展”等活动,形成有影响力的党建工作品牌。 |
0.4 |
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宣传思想和文化建设 |
落实意识形态责任制,加强理论武装工作,推进学习型党组织建设,深化马克思主义大众化普及工作。 |
0.5 |
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加大重点工作的宣传力度,加强新闻舆论引导,做好舆情处置工作,完成重点党报报刊发行等。 |
0.3 |
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积极培育和践行社会主义核心价值观,切实加大文明城市创建力度,广泛开展群众性文明创建活动,推进志愿服务制度化,深化未成年人思想道德建设。 |
1.0 |
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推进机关(行业、系统)文化建设,完善阵地设施,积极组织、参加公益性文化活动等。 |
0.2 |
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制度建设 |
将党建工作写入公司章程,制定并执行党组织参与“三重一大”决策实施办法。 |
0.3 |
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强化管党治党政治责任,深入推动省委巡视反馈问题整改工作,促进巡视成果充分运用。 |
0.3 |
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认真落实党建工作基本队伍、基本阵地、基本保障等方面要求,强化组织体系建设。 |
0.2 |
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建立党建述职考核评价机制,将党建工作纳入单位目标绩效考核重要内容。 |
0.2 |
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合计 |
5 |
党组织负责人(签字): 填报人: 联系电话: