今年以来，亭湖区人社局党委以区委九届三次全会精神为指引，扎实推动以“七有三服务”为主要内容的支部标准化建设，通过开展系列活动全面提升人社党务工作者综合素能。

组织参加基层党务工作者素能提升培训班

为切实解决部分党务工作者对基层党建业务知识学习研究不够、业务能力水平有待进一步提升等问题，区人社局党委以区级基层党务工作者培训为契机，组织局系统全体党务工作者参加基层党务工作者素能提升培训班，系统学习了发展党员工作、基层党组织换届选举、新形势下基层党员教育管理等理论知识，让局系统全体党务工作者准确把握党章党规、熟悉规范流程，全面提升自身政治素养和业务能力。

组织奔赴区级部分重点单位实地参观学习党建工作

为促进理论和实践相结合，开阔视野，提升党务工作能力，区人社局积极组织党务工作者走出去，先后赴区检察院、住建局、五星街道五星村参观学习党建工作。参观学习过程中，局系统党务工作者认真翻阅相关单位党建工作台账，学习借鉴基层党组织党员活动开展情况，特别是“三会一课”“主题党日活动”“民主评议党员”等，重点学习了党员综合记录簿等台账记录中的成功经验，认真听取相关单位党建工作情况介绍，座谈交流工作中遇到的问题，取长补短，收获颇多。

局系统党务工作者纷纷表示，此次素能提升行动重实招，有实效，既能看到自身存在的问题，也能切实提升党务工作能力，激发投身党建工作的干事热情，以实际行动推动亭湖人社事业高质量发展。