3月23日下午，市公安局召开全市公安政治工作会议，深入学习贯彻党的二十大精神，全面落全市公安工作会议和省公安厅、市公安局党风廉政建设暨队伍建设攻坚年动员部署会要求，回顾总结去年以来全市公安政治工作情况，分析面临形势，部署推进政工重点任务，统一思想、凝聚共识，为锻造堪当新时代重任的盐城公安铁军、实现“五个争一流”年度目标提供坚实的政治、思想和组织保证。副市长、市公安局党委书记、局长谢继步专门作出批示。市局党委委员、政治部主任王健出席会议并讲话。

谢继步同志在批示中对去年以来全市公安政治工作给予充分肯定，指出全市公安政工部门始终心系全局、站高谋远、甘居幕后，在多项工作中探索了新路子、积累了新经验、取得了新突破。强调全市公安政工部门要深入学习宣传贯彻党的二十大精神，以“队伍建设攻坚年”为主抓手，坚持以警为本、服务为先，推动公安政治工作引力更强、机制更优、能级更高、活力更足，全面支撑保障“六大公安”建设，为实现盐城公安“五个争一流”目标提供坚强政治保证。

会议要求，全市公安机关要按照“九大能力现代化”“六大公安建设”总要求，紧扣“队伍建设攻坚年”，稳步推进实施政工年度“八件事”，以更加坚定的决心、更加务实的作为不断推进全市公安政治工作和队伍建设取得新发展、新突破。一要扎实推进一线政工“大聚力”。深化队伍思想动态分析研判，定期开展政工接待日、政治部主任接待活动，持续推动思想在一线淬炼、情况在一线掌握、问题在一线解决、机制在一线完善。二要扎实推进人才强警“大培育”。持续深化“3136人才强警（鹿鸣计划）”，建立领导干部履职纪实库、领导班子运行信息库，加强青年民警培养使用，打造敢担当、善作为、有情怀的干部队伍，营造引得进、用得好、有平台的人才生态，锻造能吃苦、肯奉献、有血性的青年民警。三要扎实推进队伍改革“大优化”。聚焦构建“市县主战、派出所主防”实战化职能体系，积极稳妥推进“大部门大警种”制改革，建立新型实战警力调配机制，健全完善队伍监督管理体系，把政治工作机制向一线实战调整、资源向一线实战汇聚、力量向一线实战集中。四要扎实推进实战练兵“大会战”。持续完善练兵机制建设、提升施训施教能力、加强训练基础保障，深化“春训、夏练、秋赛、冬考”实战练兵制度，大力推行“金训”基地发展计划，为盐城公安高质量发展提供能力素质支撑。五要扎实推进平安盐城“大宣传”。紧紧围绕“六大公安建设”、全局重大任务等内容，精细化组织主题宣传、发好公安声音、推进警媒协作，严肃新闻宣传纪律，提升公安宣传品质，打造“平安盐城”宣传品牌。六要扎实推进先进典型“大选树”。建立完善典型发现培养机制和荣誉激励落实办法，调整充实“后备典型库”，延伸典型培育触角，推动典型选树与公安业务融合，充分发挥示范典型的引领作用，展示盐城公安“最美群像”。七要扎实推进爱警暖警“大关怀”。推动建立可持续发展的职级晋升机制，持续落实好市局《从优待警十项措施》，用心用情帮助解决好民警家庭实际困难，用政治关怀凝聚警心、工作关怀鼓舞警心、生活关怀温暖警心。八要扎实推进辅警管理“大提升”。部署开展“辅警法纪学习深化年”和新一轮辅警基础排查，建立配辅单位监督检查情况月报告制，探索试行辅警定期跟班培训、轮岗交流，加强辅警日常管理考核，全面提升辅警队伍能力素质水平。

会议强调，面对新形势新任务新要求，政工部门的自身建设水平直接关系公安队伍的战斗力生成，必须坚持“打铁还需自身硬”，把“争当表率、争做示范、走在前列”作为内在要求、共同追求，学理论要有“高度”、干工作要加“深度”、创事业要讲“气度”、名利前要畏“法度”，锻造一支定力强、干劲足、作风实的过硬政工队伍。

各县（市、区）公安（分）局政委、政治处主任及各警种部门、派出所教导员或分管政治工作的负责同志；市局各警种部门政委或分管政治工作的负责同志参加了会议。