自觉融入中心大局 党建引领检察工作现代化

近年来，盐城市两级检察机关坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记在盐城考察时重要指示精神，迅速掀起学习党的二十届三中全会精神热潮，深入开展党纪学习教育，牢牢把握新时代党的建设总要求，突出党建带队伍、党建促业务、党建强素养，不断以检察工作现代化融入和助力法治现代化，为高质量建设绿色低碳发展示范区、奋力推进中国式现代化盐城新实践提供坚强保证。

一、突出政治建检，带头做到“两个维护”

一是强化政治引领。坚持“第一议题”制度，组织机关各级党组织及时跟进学习贯彻落实习近平总书记重要讲话指示批示精神，特别是习近平总书记考察盐城重要指示精神，把上级党组织关于机关党建的决策部署细化为具体任务措施，不折不扣贯彻到机关党建工作全过程和各方面，带头做到“两个维护”。

二是常态开展党性教育。深入学习贯彻党的二十大精神，迅速掀起二十届三中全会学习热潮，以党组中心组和党支部集中学习为重点，充分发挥检察红色走廊、红色书屋等红色阵地作用，将党性教育融入支部日常学习和集中培训内容，使党员干警在潜移默化中接受政治洗礼。坚持理论学习与现场教学相结合，以开展“传承红色基因、激发创业热情，勇当沿海地区高质量发展排头兵”活动为抓手，开展中心组学习现场教学活动，有效拓展学习深度。每年初，组织全体检察人员开展政治轮训，围绕党的二十大精神、习近平法治思想进行专题辅导。

三是守牢意识形态阵地。严格落实每半年意识形态报告制度，明确将意识形态纳入党建工作责任清单，并作为综合考核重点内容，层层落实意识形态工作责任，各项规定和要求落实成效明显。注重舆情引导，把控政治方向，开设“检察长谈高质效办案”“检察开放日”等多个宣传主题，加强机关网站、公众号等阵地管理，强化正面宣传，着力营造良好舆论氛围，形成积极向上的鲜明导向。

二、加强理论武装，凝心铸魂指引方向

一是认真制定落实“书记项目”。紧扣“服务保障全市经济社会高质量发展”中心大局，以“战斗堡垒建前沿  检察金盾护经济”为主题制定“书记项目”，通过举办以“服务绿色低碳发展”为主题的亮点项目观摩活动，持续发挥“检企同行”党建联盟作用，深入民企开展走访调研、法律政策宣传，坚决打击违法犯罪，加大“天蓝地绿基因红”公益保护，不断在服务绿色低碳发展、维护社会安全稳定、深度参与社会治理等方面持续发力。市院第四党支部《党建领航聚合力，业务融合赋动能》、经开区院第二党支部《党建聚力益路笃行 按下“车炸街”静音键》荣获全省检察机关党建与业务深度融合典型事例。

二是多措并举抓好主题教育。按照中央、省市委和省检察院部署要求，精心制定学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和党纪学习教育方案，推动主题教育走深走实。抓好集中学习，举办领导班子读书班、政治轮训培训，邀请专家辅导授课。抓好个人自学，各级党组织书记精心准备，讲授专题党课，党组领导班子、机关党支部开展集中讨论交流。

三是全面抓实政治学习教育。举办“铁军讲堂”，定期组织开展政治理论学习、党规党纪教育和经常性谈心谈话等工作，不断增强党员队伍的战斗力凝聚力。机关12个基层党支部常态化开展“三会一课”，举办主题党日活动。联合国家统计局盐城调查队开展“清风伴读，学思践悟，实干笃行”主题教育青年读书交流会联学共建活动。

四是突出抓好青年干警培育。创办“盐检青年说”青年讲堂，吸纳机关40岁以下青年干警，组建市院青年干警理论学习小组，根据工作职能划分3个小组。每月开展红色研学活动，各小组轮流上讲台并组织交流，进一步提升青年理论武装水平，拓宽青年眼界，引领青年干警听党话跟党走。

三、持续强基固本，着力夯实基层基础

一是压实基层党建责任。聚焦主责主业，进一步强化履职担当，研究制定并落实机关党建“三级责任清单”，开展支部书记抓机关党建“双述双评”活动，将机关党建考核纳入部门综合考核。每月指导机关各党支部开展“基层党组织统一活动日”，定期对机关党支部落实机关党建工作情况进行督促指导，及时反馈发现的问题，着力推动机关党支部全面进步、全面过硬。领导干部带头示范，严格落实“一岗双责”和双重组织生活制度，积极抓好分管部门的党建工作。

二是推进基层组织建设。进一步推进党支部标准化规范化建设，落实“五必谈”要求，以“一对一谈心谈话”、干警座谈会等形式，及时了解干警思想动态，帮助引导解决问题。为退休同志举办荣退仪式，颁发纪念相册，增强职业尊荣感。结合“三八”妇女节，机关女工委组织主题突出、丰富多彩的系列庆祝活动。

三是切实提升干警综合素能。利用“盐检晒台”，全市两级院入额院领导带头走上晒台交流办案心得，组织干警以报告的形式晒理念、晒思路、晒实践、晒体会，举办全市检察机关骨干人才实务研究交流活动，交流互鉴、分享体会，在全市检察机关营造浓厚的学研氛围。强化骨干人才培养，举办骨干人才数字检察专题培训班，继续开展市检察院与市级政法机关、基层院互派年轻干部挂职锻炼工作。

四、坚持正风肃纪，持续优化政治生态

一是凝聚两个责任合力。扎实抓好主体责任部署落实，召开全市检察机关党风廉政建设工作会议，细化完善主体责任清单及工作任务安排，做到内容全涵盖、对象全覆盖、责任全链条。全面加强与派驻纪检监察组一体联动，衔接内外“两个监督”，就全面从严管党治检、纪律作风建设、巡察整改等交换意见，形成共识，联席会商研判党风廉政建设工作形势，推动“两个责任”贯通联动、同向发力。坚持把问责提醒作为日常监管重要抓手，研究制定《运用监督执纪“第一种形态”实施细则》，院领导班子成员、部门负责人认真落实“一岗双责”。

二是加强廉政教育提醒。开展“510”警示教育系列活动，组织机关全体人员参加警示教育廉政专线开展实境教育，以支部为单位学习《盐城市“510”作风建设教育读本》和会议精神。召开全市检察机关警示教育大会，举办两级院全体干警廉政专题党课，并集中观看警示教育片。重申春节、五一等重大节假日纪律作风要求，及时传达学习省院、市纪委监委相关通报。组织开展酒驾醉驾专项整治，举办交通安全教育讲座，教育引导全体检察干警自觉抵制酒驾醉驾行为。

三是强化执纪监督工作。坚持刀刃向内，充分运用检务督察视讯平台对党的全国代表大会、全国“两会”期间值班执勤、12309检察服务中心接待情况开展视频轮巡督察。紧扣检察权运行廉政风险，动态完善部门廉政风险防控手册，着重加强认罪认罚从宽等容易滋生廉政风险的办案环节的监督管理。严格执行个人重大事项报告制度，及时更新检察人员廉政档案。（作者系盐城市人民检察院党组成员、政治部主任、机关党委书记 黄圣年）